Conocer el Retail-Coaching, sus fundamentos, teorías, elementos, técnicas y herramientas.
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Mejora tus aptitudes profesionales con una formación de calidad respaldada por el Servicio de Empleo Público Estatal «SEPE»
Fórmate en el sector Administración y Gestión y aprende los conceptos necesarios para mejorar tu carrera profesional en este área.
Dirigir Equipos de Trabajo en Entornos Virtuales
Identificar la diferencia de necesidades entre los miembros de un equipo presencial y los de un equipo virtual y aplicar los enfoques y técnicas necesarias para que un equipo
virtual tenga éxito.
Habilidades Sociales: Comunicación, Inteligencia Emocional y Trabajo en Equipo
Adquirir conocimiento en habilidades sociales: comunicación, la inteligencia emocional y el trabajo en equipo y la negociación.
Directrices de Seguridad para Garantizar la Protección de Redes y Sistemas de Información en el Entorno Empresarial
Aplicar las herramientas y estrategias de ciberseguridad para el desarrollo de una cultura de seguridad en una organización, la protección al cliente y en la contratación de
proveedores.
Negociación y resolución de Conflictos
Adquirir los conocimientos necesarios referentes al origen de los conflictos en las organizaciones y las estrategias necesarias para la resolución de conflictos, así como utilizar la negociación en la resolución de conflictos.
El Conflicto: Métodos de Resolución y Negociación Eficaz
Adquirir conocimientos en cuanto a la naturaleza de los conflictos en las organizaciones, las estrategias para su resolución y la negociación eficaz.
Evaluación del Potencial y Plan de Carrera Profesional
Adquirir conocimiento de la importancia de la gestión del talento dentro de las empresas, evaluarlo y preparar su desarrollo en forma de plan de carrera profesional.
Design Thinking y Lean Startup
Aplicar herramientas creativas para la resolución colectiva de conflictos.
Agile Management
Identificación de la estructura general de gestión Ágil, sus metodologías y otros aspectos como el Coaching Ágil, profundizando en los métodos Ágiles y LEAN o la gestión cuantitativa y cualitativa, así como la manera en la que pueden beneficiarse los equipos y proyectos mediante el Coaching ágil.









